为进一步增强新任领导干部廉洁自律意识，树立廉洁从业信心，切实把好领导干部任前“廉政关”，5月29日上午，止园饭店公司纪委对新提拔的3名中层管理人员集中组织开展任前廉政知识考试。此次考试内容涉及《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等多项内容。考试题型灵活多变，考试成绩计入个人廉政档案，考试合格者将按规定程序予以任用。
提拔者必考，任用者必考。开展任前廉政考试，就是要促使党员领导干部自觉接受党风廉政教育，真正理解、熟悉和掌握党纪法规，并将其转化为内心的道德准则和行为规范。以考促学、以学促廉，任前廉政考试切实增强了党员干部学习廉政法规知识的主动性、自觉性和积极性，明晰哪些“红线”不能碰，哪些“地雷”不能踩，时刻绷紧廉洁从业这根弦，使党员领导干部学纪用心、知纪上心、守纪走心，从而起到“关口”前移、及时提醒和预防的作用。
学习党章党纪党规和廉洁从业规定是领导干部的必修课。一次廉政考试成绩过关，并不意味着思想过关、行动过关，更不意味着“一生过关”，领导干部要在干事用权过程中持续学习、认真实践，切实增强法纪观念和廉洁自律意识，提高拒腐防变的能力，真正做到“想廉、守廉、行廉”。
止园饭店 杨露
